Son exámenes cuyo propósito es tomar conocimiento de la condición clínica del postulante a un determinado puesto laboral, a través de esta primera evaluación el empleador podrá establecer si la persona puede desarrollar sus actividades con normalidad.

Examen que se realiza de forma anual o bi-anual, tiene como finalidad la evaluación de cada trabajador considerando aquellos aspectos del trabajo que puedan afectar negativamente su salud y desempeño.

Evaluación dirigida al personal que se desvincula de la empresa de manera definitiva. Estas evaluaciones permiten detectar algún cambio en el perfil de salud ocasionado por las labores realizadas en el periodo de vínculo laboral.

Entre otros tipos de exámenes médicos ocupacionales tenemos:

• Examen por cambio de ocupación o puesto de trabajo.
• Por reincorporación laboral luego de una incapacidad temporal prolongada.
• Por los contratos temporales de corta duración.